Berufe am OK:
ein Rad greift
ins andere

Funktionsdienste

Die Schnittstelle
zwischen Ärztinnen und
Ärzten und Pflege

Die Mitarbeitenden im Funktionsdienst leiten alle nicht-ärztlichen Kernprozesse in einem breiten Einsatzgebiet wie z.B. im OP, in der Anästhesie und in der Diagnostik. Sie bilden eine essentielle Schnittstelle zum ärztlichen und pflegerischen Dienst.

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Technische Dienste

Der richtige Ort,
um Kompetenzen
auszuleben

Ingenieure und Ingenieurinnen, Informatiker und Informatikerinnen, Medizintechniker und Medizintechnikerinnen sowie alle bekannten Handwerksberufe bilden das technische Gerüst des Ortenau Klinikums und übernehmen sowohl planerische als auch wichtige Aufgaben im Rahmen der Instandhaltung

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Verwaltung & Management

Hier wird "Service"
geatmet

Ganz gleich ob am Empfang, in der Sachbearbeitung, im Marketing oder in der Verwaltungsdirektion, in diesen Bereichen wird „Service“ geatmet, wenn es darum geht jeden Tag für unsere Patientinnen und Patienten, Besuchende und Mitarbeitende da zu sein. In der Verwaltung werden von den ganz kleinen alltäglichen bis zu den ganz großen strategischen Fragen alles zum Wohle des Ortenau Klinikums betrachtet und beantwortet. Mit dieser Gesamtperspektive verlieren wir unser Ziel nie aus den Augen: unsere Patientinnen und Patienten.

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Medizinisch-technische Dienste

Die unverzichtbare
Ergänzung zu
Ärzten und Pflege

Der Medizinisch-Technische Dienst ist als Servicelieferant z. B. mit Arztbriefschreibung, Durchführung bildgebender Verfahren, diagnostischer und therapeutischer Dienstleistung eine verläßliche und notwendige Schnittstelle innerhalb des Klinikums ergänzend zum Ärztlichen Dienst und Pflegedienst.

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Wirtschafts- & Versorgungsdienste

Logistik, Reinigung
und Hauswirtschaft:
Die Kümmerer

Der Wirtschafts- und Versorgungsdienst kümmert sich um die Logistik, die Reinigung und Hauswirtschaft sowie um die Küche mit Diätassistenz. Sie sind unverzichtbarer Bestandteil eines modernen und funktionierenden Klinikbetriebes.

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Benefits für Dich im Überblick


Betriebs-Kita

Zuschuss Jobticket

Mitarbeiter Cafeteria


Personalwohnheim

Mitarbeiter-Parkplätze

Betriebsrente


Betriebliches Gesundheitsmanagement

Fort- und Weiterbildungen

Kooperationspartner (Fitness-Studios)


Lebensphasenorientierte Arbeitszeitmodelle

Vermögenswirksame Leistungen

Flex-Pool (Springerdienste)


Betriebliches Vorschlagswesen

Vergütung nach Tarifvertrag

Elterngeld Plus


Vereinbarkeit von Familie und Beruf


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